なぜ日本人は有給休暇を取らないのか?
1.名前: ジャンピングDDT(東日本)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:06:07.26 ID:g+MWziqR0.net BE:837857943-PLT(16930) ポイント特典
今年から8月11日(山の日)が祝日に指定されたことにより、日本の年間祝日数は既存の15日から16日に増えることになった。
フランスが11日、アメリカが10日、ドイツ、オーストラリア、スイスが9日、オランダ、イギリス、カナダが8日であることを勘案すると、
日本の祝日の数は先進国の中では多いことが分かる。
「完全週休2日制」が適用される労働者の場合、祝日を含めて1年間約120日が休める。さらに、有給休暇(10日~20日)を加えると、
最大約140日も休むことができる。
しかしながら、既に言及したように「完全週休2日制」が適用される企業は約半分ぐらいなので、すべての労働者が年間140日を休めることではない。
さらに、有給休暇の取得率が低く、多くの労働者が長時間労働にあえいでいるのが日本の現状である。
労働基準法第39条では、「使用者は,採用の日から6カ月間継続して勤務し,かつ全労働日の8割以上出勤した労働者に対しては,
少なくとも10日の年次有給休暇を与えなければならない」と年次有給休暇の付与を義務化している。
この法律に基づいて、日本政府は有給休暇の取得を奨励しているものの、2014年の有給休暇の取得率は47.3%で、
2004年の46.6%に比べて大きく改善されていない。
人事評価への影響を懸念して有給休暇を取らないケースもあるだろう。実際に厚生労働省が2014年に実施した有給休暇の取得に関する調査によると、
回答者の68.3%が有給休暇の取得に対して「ためらいを感じる」と答えている。
また、ためらいを感じる理由(複数回答)に対しては、「みんなに迷惑がかかると感じるから」(74.2%)、「職場の雰囲気で取得しづらいから」(30.7%)、
「上司がいい顔をしないから」(15.3%)、「昇格や査定に影響があるから」(9.9%)と回答した回答者が多く、まだ日本の企業では有給休暇を
自由に取れる仕組みや雰囲気が整っていないことがうかがえる。
http://www.huffingtonpost.jp/nissei-kisokenkyujyo/workers-rights_b_12682024.html
2.名前: ファイヤーボールスプラッシュ(埼玉県)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:06:38.98 ID:aVZkyQRU0.net
休んでもセックスできないから
3.名前: アイアンクロー(チベット自治区)@\(^o^)/ [NL]
投稿日:2016/10/29(土) 18:06:47.35 ID:zFLBzXnv0.net
仕事ができないから
4.名前: 16文キック(東日本)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:07:26.22 ID:DjwjYRi20.net
とったら怒られる
5.名前: グロリア(茸)@\(^o^)/ [FI]
投稿日:2016/10/29(土) 18:07:38.35 ID:E+aY2t2k0.net
取りたくても取れないんだよ……
6.名前: フルネルソンスープレックス(関東・甲信越)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:07:39.50 ID:jpo97PL/O.net
心が痛いから
7.名前: ショルダーアームブリーカー(dion軍)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:08:25.39 ID:RWHZZgm30.net
畜生だから
8.名前: サソリ固め(神奈川県)@\(^o^)/ [AU]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:08:50.50 ID:3uEwY0/i0.net
むしろ日本人は休むと不安でしょうがなくなるらしい
9.名前: ジャストフェイスロック(福岡県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:09:00.66 ID:UBR9yHoY0.net
月一で取らされるから取れてるはず
先々月と先月なんて三日もとっちまった
10.名前: フルネルソンスープレックス(茸)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:09:09.35 ID:sl2kt68h0.net
そんな制度は無い
11.名前: イス攻撃(北陸地方)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:09:37.18 ID:IJiXOJH+0.net
>>5 これ
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12.名前: ウエスタンラリアット(大阪府)@\(^o^)/ [CN]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:09:53.68 ID:ZC4fkmX00.net
外人は病気になった時に
有給無くなってたらどうするの?
13.名前: カーフブランディング(SB-iPhone)@\(^o^)/ [FR]
投稿日:2016/10/29(土) 18:11:08.03 ID:I/FFkFfv0.net
じゃっぷ社畜
14.名前: カーフブランディング(catv?)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:11:34.95 ID:3KuORlQq0.net
>>12
フランスやドイツだと病気用の有給が別にある
しかもほぼ無制限
15.名前: イス攻撃(千葉県)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:13:25.60 ID:gQ4jEjeo0.net
取らないじゃない取れないだ
それは日本人だからじゃなくて会社の経営方針ががばがばか、ディレクターのスケジュール管理が雑かだな
16.名前: ハイキック(dion軍)@\(^o^)/ [ニダ]
投稿日:2016/10/29(土) 18:13:30.23 ID:ND0V1onq0.net
>>5
それ。
殆どが代休にチェンジ。
代休禁止にしろよ。
17.名前: フライングニールキック(庭)@\(^o^)/ [FR]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:13:58.83 ID:k1r9MsLs0.net
奴隷だから
18.名前: ウエスタンラリアット(大阪府)@\(^o^)/ [CN]
投稿日:2016/10/29(土) 18:14:03.90 ID:ZC4fkmX00.net
>>14
まじか
ずっと気になってた
ありがとう
19.名前: キン肉バスター(庭)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:14:05.18 ID:P/4I22xX0.net
冬休み5日取れるが
5日休もうとすると、5日も取るのかと上司に言われる
20.名前: ジャーマンスープレックス(岐阜県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:15:14.59 ID:6a9mqf5X0.net
有給休暇の一斉付与とかいう制度で
年間4~5日強制的に消化させられるわ
こんなんで消化率あげました!って言われても納得いかんわ
21.名前: フロントネックロック(中部地方)@\(^o^)/ [KR]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:16:11.62 ID:f7S/73Tt0.net
無理やり取らされるけど休みたい時に休めない、贅沢なのか
22.名前: ダブルニードロップ(茸)@\(^o^)/ [CN]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:16:12.48 ID:eaK+jsCA0.net
毎年体調を崩して入院するから強制的に使ってる
23.名前: 16文キック(茸)@\(^o^)/ [CA]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:16:59.73 ID:WmORq04Q0.net
休みたいけどその日仕事あって他の人にお願いしたくてもなあ
24.名前: ジャンピングエルボーアタック(庭)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:13.80 ID:wEkeJtaI0.net
去年20日間全部消化してやったらもっと仕事しろと言われた
25.名前: 河津掛け(庭)@\(^o^)/ [MA]
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:23.95 ID:j/4rOtbv0.net
むしろ足りない
もっとくれ
26.名前: イス攻撃(千葉県)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:31.12 ID:gQ4jEjeo0.net
ちなみに本当の地獄は無理矢理有給を使わされた時
休みなのに会社からの電話がひっきりなしに鳴り、まともに休むこともできないのに人事は勝手に十分休めたねと勘違いするし
手に負えない
27.名前: ドラゴンスリーパー(静岡県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:33.50 ID:p+D9L4TF0.net
今年1日もとってないお
28.名前: 閃光妖術(やわらか銀行)@\(^o^)/ [ニダ]
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:33.80 ID:cREbM66W0.net
>>19
それパワハラだよ
訴えたら勝てる
クビになるだろうけど
29.名前: レインメーカー(東京都)@\(^o^)/ [IE]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:17:49.41 ID:MPeue83V0.net
家に居場所がないので
30.名前: バーニングハンマー(千葉県)@\(^o^)/ [ニダ]
投稿日:2016/10/29(土) 18:19:38.32 ID:Nmqc5tCj0.net
プロセスを重視するからね
女々しいとも言える
31.名前: ジャンピングDDT(やわらか銀行)@\(^o^)/ [GB]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:20:23.03 ID:wrclN8em0.net
取らないとと怒られるけど取る余裕もないから取ったことにして出勤してる
32.名前: イス攻撃(千葉県)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:20:45.13 ID:gQ4jEjeo0.net
>>28
とるのかまでならただの感想だからセーフだよそれで取らせているなら普通
とるのかの後に嫌味が一言でも入ったら速攻アウト
とるのかって言われたらはいとります 戻ってきたらがんばりますねーくらいでいい
33.名前: キングコングニードロップ(家)@\(^o^)/ [AT]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:21:02.35 ID:4dYbfDQ90.net
有給つかうと結局自分がきつくなるから取れない
引き継ぎ書作成のために会社で深夜残業して
休日明けには止まってた作業のフォロー
会社で仕事した方が楽
34.名前: ジャンピングエルボーアタック(愛知県)@\(^o^)/ [PL]
投稿日:2016/10/29(土) 18:21:48.59 ID:40TWXjSL0.net
有給休暇?会社に損害を出してまで取らなきゃならなら理由ならいいよ。
「私用」って書かれるとトサカにきて怒鳴り散らしたくなる。
シレっとそんな届け出してきやがったら
判子探すフリして机の引き出しバンバンわざと強めに出し入れすると大抵は引っ込める。
それでも黙って待ってる奴がたまにいるからどういう神経してんだろうなって思うよ。
まあ会社で上司や同僚を働かせて自分は好き勝手して給料だけもらおうっていう
根性の曲がった奴だから仕方ないんだが「私用」じゃなくて具体的に書けよな。正直にさ。
35.名前: キングコングニードロップ(家)@\(^o^)/ [AT]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:23:11.85 ID:4dYbfDQ90.net
>>26
わかる
顧客にはあらかじめ休みますって連絡してるからいいけど
会社からはガンガン電話くる
携帯手放せないし、お酒とかも飲まないようにしてるし
外出も基本しない
36.名前: 閃光妖術(やわらか銀行)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:23:49.80 ID:cREbM66W0.net
>>32
馬鹿なのか?
あ、ただの感想ね
37.名前: アキレス腱固め(東京都)@\(^o^)/ [CR]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:24:14.56 ID:quaXIe2V0.net
>>34
いいから黙ってハンコ押せやクソハゲ
38.名前: フランケンシュタイナー(茸)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:25:14.03 ID:ApIhntEs0.net
取りたくても取れない人数とシフト
39.名前: 魔神風車固め(庭)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:25:19.64 ID:nymBDdpD0.net
80%以上の取得を義務化するか、余った休暇は10倍で買い取りするように法整備しろ!
話はそれからだ!
40.名前: ストレッチプラム(やわらか銀行)@\(^o^)/ [RU]
投稿日:2016/10/29(土) 18:25:35.94 ID:20xtopHi0.net
うちにそんな制度はない
風邪で2.3日休もうものなら基本給が
半分になるブラックです
41.名前: 中年’sリフト(やわらか銀行)@\(^o^)/ [JP]
投稿日:2016/10/29(土) 18:27:59.48 ID:mAK2i0fZ0.net
有給買取にして欲しい。
休みたい時には休むから。
42.名前: ストマッククロー(岐阜県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:28:00.13 ID:nVJOA1n+0.net
>>34
うーん、法律上あなたに理由聞く権限はない
ただ時季変更権があるだけ、それも客観的におkな理由でないとこの権利行使できない
43.名前: 目潰し(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ [GB]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:28:06.48 ID:eye/bW/50.net
休みより金が欲しい
44.名前: 足4の字固め(茸)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:28:11.52 ID:8EqXlHOT0.net
休んでも、その分仕事が進んでるならいくらでも休むが、遅れた分をこなすのは自分だからな。
昔と比べて今は通常の日も仕事の密度が半端ないから、休みたくないな。
45.名前: ジャーマンスープレックス(愛知県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:29:36.58 ID:wLqNKevr0.net
買取無くなったのがほんとつらい
残ってる30日を1日1000円でいいから
46.名前: イス攻撃(千葉県)@\(^o^)/ [US]
投稿日:2016/10/29(土) 18:29:57.70 ID:gQ4jEjeo0.net
>>36
それは中傷 5日間有給とるのか 5日間有給とるのか
違いわからないだろ
前者は有給5日間とるのね わかりました ゆっくり休んでくださいの意
後者は有給5日間もとるの?の意
相手に悪意があろうがなかろうがとるのかまでは自分がどう思うが相手の意図で有給を承った意思表示で終わらされる
んでお前がいってる馬鹿は 馬鹿 馬鹿
違いわかる?わからないよね どっちも中傷の意味合いが含まれており必要のない言葉である
言葉の意味合いを皮肉ってとるとすぐ返り討ちに合うよ こういうギリギリの部分で言葉使うやつはずるがしこいから
47.名前: ダイビングエルボードロップ(東京都)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:30:24.19 ID:J7+cV1qb0.net
ハッピーマンデーとかやるからだ
ハッピーテューズデーにすれば、
みんな有給とるよ
48.名前: ドラゴンスープレックス(中部地方)@\(^o^)/ [NL]
投稿日:2016/10/29(土) 18:30:33.77 ID:Bk1LbJYy0.net
有給取らないから、有給取らないことを前提にマネジメントされるという悪循環
49.名前: アキレス腱固め(兵庫県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:30:53.77 ID:1ee7SsRU0.net
月月火水木金金
50.名前: ファイナルカット(大阪府)@\(^o^)/ [ニダ]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:31:19.48 ID:NT9GJiG/0.net
>>34
私用のため有給休暇取得します。
私用です。私用ですから。
51.名前: キングコングニードロップ(家)@\(^o^)/ [AT]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:32:11.98 ID:4dYbfDQ90.net
買い取りできないのは
買い取っちゃうと休ませなかった証拠になるからだっけ
未使用なのは自己責任ですむから
52.名前: レインメーカー(東京都)@\(^o^)/ [IE]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:33:08.40 ID:MPeue83V0.net
>>34
一杯レスもらえるといいね!!
53.名前: ネックハンギングツリー(dion軍)@\(^o^)/ [EU]
投稿日:2016/10/29(土) 18:33:57.53 ID:N1/T2YGB0.net
取らせてもらえないの
54.名前:(庭)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:34:12.44 ID:AglU2CEd.net
代わりなんて幾らでもいるからだろね
55.名前: 目潰し(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ [GB]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:34:20.12 ID:eye/bW/50.net
ブラックじゃないと職場で働く事自体苦痛と思わない、むしろ家に居るよりマシと思う人間は少なからず居るだろ
56.名前: ときめきメモリアル(東京都)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:34:26.97 ID:D8cLDSCM0.net
奴隷根性が染みついてるから会社の言い分を鵜呑みにするばかりか
それを他人に強要する社風の会社がほとんどだからw
57.名前: 閃光妖術(庭)@\(^o^)/ [ID]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:35:45.78 ID:rFF+Q2fc0.net
1日もとらないことで責任感をアッピールする
58.名前: ストマッククロー(岐阜県)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:36:33.94 ID:nVJOA1n+0.net
>>51
そもそも法的に与えられている権利を金で買い取った、ってイメージが会社に大きくマイナスになる
コンプライアンスというか信用度に絡んでくる話になるね
59.名前: アイアンクロー(庭)@\(^o^)/ [US]sage
投稿日:2016/10/29(土) 18:37:07.98 ID:FEw/7scU0.net
>>54
代わりの会社もいくらでもあるんだがな
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